経営理念
松岡会計の経営理念
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経営理念（Mission）
共生・共栄
所員・お客様・事務所が
共に生き、共に栄える -
経営方針（Vision）
専門力と団結力
総合病院のように専門性の高い人間が
深く広いサービスを提供する -
行動指針（Policy）
人間力の向上
常に自己研磨し「プロフェッショナル」
としての高みを目指す
経営理念「共生共栄」
心と言うコップに水を満たすなら、事務所はまず、所員1人1人のコップを満たす→所員はそのコップから溢れ出た水でお客様のコップを満たす→そうすればお客様は事務所に還元してくれる。
そのような好循環の中で、所員、お客様、事務所が共に生き、共に栄えると言う想いが込められています。
経営指針「総合病院型会計事務所」
相続や事業承継のみを専門に取り扱う資産税部、金融出身者で構成された金融部のように、それぞれが専門性を極め「深く」、チームとして連携する事で「広く」、総合病院の様に深く広いサービスを展開し、1人のお客様を診る。
この方針に向かって所員全員が櫂を漕ぐ事で、松岡会計と言う舟が経営理念に到達し、社会的に存在意義のある集団になる事を松岡会計事務所は目指します。
行動方針「人間力の向上」
経営指針を達成する為に、常にプロフェッショナルとしての高みを目指し自己研鑽する。ルールを守りチームとしての和を乱さない。
自ら考え行動すると言った所員1人1人の行動が求められます。
サッカーでも個々のパフォーマンスが高く、チームワークが発揮され、自らの考え行動するチームが勝ち残って行くのと同じです。
